为使职工更好地参与科室文化建设，将科室建设成为服务到位、职工信赖的家园，院工会挖掘工作思路、创新工作方法，深入科室了解职工所需所想，经院工会委员会讨论决定开展“职工小家”创建活动。

        2021年，我院在内科、外科分会共创建3个“职工小家”，挂牌仪式于7月27日举行，院工会统一制作了“职工小家”标识、配备了咖啡机、脚踏式健步机等配套设施。希望通过“职工小家”的建立和发展，更好地激励各科室发挥各自优势，凝聚人心，加强职工之间的交流，结合岗位技能练兵、人文科室建设、垃圾分类等活动，为职工搭建休闲、交流、学习平台。

        同时，为了解决职工后顾之忧，满足哺乳期女职工需求，在调整办公室期间，院工会优化了母婴关爱室及职工暖心驿站服务，把工作中心落在实处，为职工办实事。母婴关爱室及职工暖心驿站面向本院女性职工及来院哺乳期患者进行服务，每日进行消毒灭菌、环境打扫，为哺乳期妈妈们提供一个环境整洁、独立空间、配套设施、宣教阅览等全功能的舒适场所。

院工会 文/马艳艳 图/侯锁龙